Overslaan en naar de inhoud gaan

Medewerker re-integratie (26 uur)

Heb je passie voor verzuimbegeleiding waarbij persoonlijke benadering én uitgebreide aandacht richting onze logistiek en transport klanten centraal staat? Bekijk dan deze vacature voor medewerker re-integratie en kom werken bij TVM verzekeringen!  

TVM | Medewerker re-integratie
Afdeling
Verzuimmanagement
Werkniveau
Medior
Werkuren
26 uur
Salaris
minimaal €3.022 en maximaal €4.318

Wat ga je doen?

Als medewerker re-integratie ondersteun en begeleid jij werkgevers die aangesloten zijn bij TVM Verzuimmanagement. Jij beheert de algehele coördinatie en bent de verbindende factor in het proces van re-integratie bij jouw eigen vaste klanten. Met jouw expertise en persoonlijke aanpak zorg je ervoor dat werkgevers grip houden op hun rol als casemanager, terwijl jij proactief adviseert en als sparringpartner optreedt. Je denkt mee over verzuimvraagstukken en geeft advies op het gebied van de Wet Verbetering Poortwachter, conflicthantering en interventies.

Je hebt regelmatig persoonlijk contact met de verzuimende werknemers en draagt bij aan een duurzame en zo snel mogelijke re-integratie. Dankzij jouw betrokkenheid en heldere procesondersteuning help je werkgevers om stappen te zetten die niet alleen leiden tot zo snel mogelijke en duurzame re-integratie, maar ook verzuim in de toekomst helpen voorkomen. Je neemt geen verantwoordelijkheden over, maar geeft werkgevers advies en inzichten.

Het team Verzuimmanagement                                               

Je komt te werken binnen ons team van 10 re-integratiemedewerkers, 3 arbeidsdeskundigen en de manager verzuimmanagement. Vanuit ons kantoor in Hoogeveen of deels vanuit huis werk je samen aan duurzame re-integratie voor klanten in de sector Logistiek en Transport. Met een persoonlijke aanpak slaan we bruggen tussen betrokkenen en waar mogelijk demedicaliseren, waardoor er snelle en duurzame re-integratie kan worden gerealiseerd. Samen maken we écht impact!

Wat breng je mee?

Enthousiasme, passie en ambitie om in onze transformerende wereld samen veilige producten en diensten te leveren, waarbij de klant centraal wordt gesteld! Daarnaast heb jij:

  • HBO werk- en denkniveau in de richting van HR of Social Work
  • Kennis van de Wet Verbetering Poortwachter, Sociale Wetgeving en Sociale Verzekeringen of bent bereid je in deze wetgeving te verdiepen
  • Kennis van actuele ontwikkelingen op het gebied van verzuimbegeleiding en re-integratie
  • Een dienstverlenende werkhouding waarbij je tevens beschikt over inlevingsvermogen
  • Goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
TVM | Medewerker re-integratie

Sollicitatieprocedure

  1. Stap 1 Sollicitatie ontvangen
  2. Stap 2 Eerste gesprek
  3. Stap 3 Online assessment
  4. Stap 4 Tweede gesprek
  5. Stap 5 We zijn een match!

Over TVM verzekeringen

Als coöperatie gaan we voor continuïteit en veiligheid dat in lijn staat met onze missie en visie. We zijn niet alleen experts, maar ook dienstverleners en adviseurs in onder andere het verkopen van verzekeringen, behandelen en voorkomen van schades. We benutten geavanceerde data-analyse en bieden specialistisch (preventie) advies om onze klanten optimaal van dienst te zijn. Een paar voorbeelden waar wij mee bezig zijn:

  • Zero emissie. TVM heeft in de huidige energietransitie een leidende rol door als eerste en enige verzekeraar verzekeringen en diensten te ontwikkelen voor duurzame voertuigen.
  • Preventie voor weg en water. Vanuit onze jarenlange ervaring hebben we veel kennis van schades. We zien waar schades ontstaan en helpen ondernemers schades te voorkomen en staan voor transportveiligheid. Want TVM staat voor transportveiligheid.
  • MVO beleid.  TVM vindt het belangrijk om een balans te vinden tussen people, planet en profit. Lees meer over onze maatschappelijke initiatieven en sponsoring.
  • TVM Awards. Elk jaar belonen we uitzonderlijke prestaties met de TVM Awards, waarbij we samenwerken met onze ambassadrice Hélène Hendriks.
  • World-class Workplace. TVM is uitgeroepen tot de Beste Werkgever 2024-2025. Dit label is een belangrijke onderscheiding voor uitstekend werkgeverschap en onderstreept de inzet van TVM om de bevlogenheid onder de huidige en toekomstige medewerkers te bevorderen.

Wat bieden wij?

Wij bieden een zelfstandige, uitdagende functie met veel ruimte voor eigen initiatief in een professionele werksfeer. Bij TVM kennen wij uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Een bruto salaris van minimaal €3.022,75 en maximaal €4.318,22 op basis van een werkweek van 38 uur
  • Je krijgt een volledige 13e maand en een vakantietoeslag van 8% over jouw salaris
  • 152 wettelijke verlofuren en 48 bovenwettelijke verlofuren (op basis van een 38-urige werkweek)
  • Wij hebben een premievrij pensioen, waardoor jouw nettosalaris onder aan de streep vaak honderden euro’s gunstiger uitpakt
  • Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
  • Laptop en telefoon
  • Bij TVM werken wij hybride. Dat betekent dat je minimaal 40% op kantoor in Hoogeveen aanwezig bent om van elkaar te leren en elkaar te inspireren, en dat je 60% tijd- en plaats onafhankelijk kunt werken
  • Toegang tot de TVM academy voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
  • Je krijgt korting bij veel sportscholen, wij stimuleren je beweging en fitheid
  • Lees hier meer over voordelen van werken bij TVM

Interesse?

Ben je nieuwsgierig geworden, solliciteer dan direct.

Wil je graag meer informatie over de vacature?  Nicoline Assen, manager verzuim management vertelt je er graag meer over. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 06 – 30 87 94 34 of e-mail pn.assen@tvm.nl.  

Procedure

Lees op deze pagina wat je kan verwachten van de selectieprocedure bij TVM verzekeringen.  

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met de afdeling HR via telefoonnummer 0528 – 29 22 22 of gebruik het digitale sollicitatieformulier.

Deze vacature is gelijktijdig intern en extern opengesteld, waarbij interne kandidaten van TVM voorrang hebben.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zit je vacature er niet tussen?

We komen graag met je in contact. Geregeld hebben we ambitieuze mensen nodig. 

Je kunt ook je cv via e-mail sturen.